Visualizing remote work experience: More ways for businesses to plan, design, and collaborate virtually”

«Visualizando la experiencia laboral remota: nuevas formas para que las empresas planifiquen, diseñen y colaboren remotamente»

ES

Mapa de la experiencia del trabajador remoto

A medida que COVID-19 se extendió por todo el mundo y nos afectó a todos, también obligó a la mayoría de la población activa a hacer la transición a un nuevo estilo de vida abrupto, también conocido como trabajo remoto, teletrabajo y trabajo desde casa.

Hemos plasmado un mapa de la experiencia del trabajador remoto. Identificando los momentos positivos y negativos a lo largo de una jornada permite visualizar nuevas oportunidades y áreas de mejora. 

 

Impacto global en la experiencia  de trabajo de los empleados

A nivel mundial, el 52% de los trabajadores trabaja desde casa al menos una vez a la semana y el 18% de las personas trabaja de forma remota a tiempo completo. Estos números van en aumento, por lo que lo mejor que podemos hacer es adaptarnos y utilizar los recursos adecuados para maximizar nuestro tiempo en casa.

No todo el mundo tiene problemas para trabajar en casa. Según fuentes confiables, el 52% de los empleados con alta resiliencia muestran que trabajan mucho mejor desde que trabajan desde casa.

Por otro lado, todavía existen algunas luchas como mantener una cultura laboral estable ya que el 54% de los empleados / empleadores dicen que sus relaciones con los compañeros de trabajo son mejores trabajando desde una oficina.

También se ha demostrado que el aislamiento es un problema durante estos tiempos sin precedentes, y el 20% informa que la soledad es la mayor dificultad para trabajar de forma remota.

Es todo un reto mantenerse creativo y saludable mientras se trabaja y se aprende desde casa, pero tampoco es imposible.

 
Abiertos a nuevas formas de colaboración creativa

Afortunadamente, con tecnología avanzada y redes sociales, no existen limitaciones para la creatividad y la colaboración. Todos debemos trabajar con lo que tenemos y estar abiertos a la innovación y nuevas formas de colaboración creativa.

 
Te ayudamos a visualizar y diseñar nuevas experiencias 

En d+b Intersection ayudamos a las organizaciones a trazar mapas de los desafíos actuales y visualizar las experiencias de las personas a través de diferentes situaciones. 

Ayudamos a rediseñar los desafíos actuales en nuevas oportunidades. A través de sesiones de co-creación, reuniones visuales participativas y procesos de diseño creativo, ayudamos a las organizaciones a crear una visión compartida y diseñar propuestas de negocio innovadoras que impactan positivamente en la sociedad. 

Nuestra colección de herramientas visuales, InnoDesignKITS, impulsa la creatividad y facilita un método que paso a paso acelera la colaboración en equipo y la obtención de resultados tangibles.

EN

Adapting to remote ways of work Visual Journey Map

 

As COVID-19 spread to the entire world and affected us all, it also forced a majority of the working population to transition to an abrupt new lifestyle also known as remote work, telecommuting, and work-from-home.

We have mapped the remote worker experience. Identifying the positive and negative moments through a journey, it helps to visualize new opportunities and areas of improvement. 

 

Global impact to workers employee experience

Globally speaking, 52% of workers work from home at least once every week and 18% of people work remotely full-time. These numbers are on the rise so the best thing to do is adapt and utilize appropriate resources to maximize your time at home.

Not everyone is struggling with working at home. According to reliable sources, 52% of employees with high resilience show they work much better since working from home.

On the other hand, there are still some struggles such as maintaining a stable work culture since 54% of employees/employers say their relationships with work colleagues are better working from an office.

Isolation is also shown to be an issue during these unprecedented times with 20% reporting loneliness as the biggest struggle with working remotely.

It’s challenging to stay creative and healthy while working and learning from home, but it is also not impossible.

 

Open to new ways of creative collaboration

Thankfully, with advanced technology and social media, there are no limitations to creativity and collaboration. We must all work with what we have and be open to innovation and new ways of creative collaboration. 

 

We help to map-out and design new Journey Experiences

At d+b Intersection we help organizations to map out current challenges and visualize people-experience journeys through different situations. 

We help to redesign current challenges into new opportunities. Through co-creation sessions, hands-on participatory visual meetings and engaging design processes, we help organizations create a shared vision and design innovative business proposals that will positively impact society. 

Our collection of visual tools, InnoDesignKITS, boosts creativity and facilitates a step-by-step method that accelerates team collaboration and tangible results.